juin
Agenda
Les essentiels de la QVCT
La qualité de vie et des conditions de travail, un même terme aux sens multiples. Qu'en est-il vraiment ? Prenons une heure pour clarifier cette notion et se sentir plus outillé !
Informations pratiques
Prochaines sessions
Au programme :
1) Les différentes dimensions de la QVCT
- Définir la QVCT
- Les notions connexes (santé, bien-être, performance)
- Les axes de la QVCT
2) Du cadre légal de la prévention de la santé au travail à l’approche QVCT
- Le cadre légal et son évolution
- Les enjeux pour le salarié et l’entreprise
- La différence d'approche entre RPS et QVCT
3) La démarche QVCT
- Les conditions préalables à l'implémentation d'une démarche QVCT
- Exemples de méthode et outils de priorisation d'actions
- Les différents types d'action en lien avec la satisfaction et la motivation au travail
- Les acteurs de la QVCT
Intervenant : Psychologue du travail
N.B. : Cet événement intègre des phases participatives avec le groupe (nombre de places limitées) contribuant à la richesse des échanges. Afin de garantir la confidentialité des interventions et le respect des droits à l'image, aucune diffusion ni replay ne seront proposés.
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Top départ du Dry January !
Chaque année au mois de janvier, le Dry January invite à relever un défi simple : ne pas consommer d’alcool durant tout le mois. L’objectif n’est pas un arrêt à long terme, mais une véritable prise de conscience. Cette pause permet d’observer les effets de l’absence d’alcool sur le corps, l’esprit et le quotidien, et de questionner ses habitudes de consommation.
