nov.
Agenda
SEEPH 2026 : Faut-il vraiment traiter tout le monde de la même manière au travail ?
Une soirée participative pour bousculer nos idées reçues sur l'égalité et l'équité au travail
Informations pratiques
Même poste, mêmes horaires, mêmes outils, mêmes exigences pour tout le monde : est-ce vraiment cela, être équitable ?
Handicap, vieillissement, santé des femmes, usure professionnelle… Au cours d’une carrière, les besoins et les capacités peuvent évoluer.
- Peut-on vraiment appliquer les mêmes règles à tout le monde ?
- Adapter le travail à chacun : utopie ou besoin ?
- Faut-il adapter le travail à l'humain ou l'humain au travail ?
À l’occasion de la Semaine Européenne pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEEPH), l’ahi33 vous propose une soirée différente :
2 heures pour questionner nos réflexes, confronter les points de vue et repartir avec des clés pour agir dans votre entreprise.
Au programme :
- Une première partie introductive
- Des situations de travail jouées en direct par une troupe de théâtre d'improvisation. Vous vote et vous vous positionnez : égalité ou équité ?
- Une table ronde d'experts et acteurs du monde du travail (sociologue, directeur de Cap emploi, Médecin d utravail...) décryptent les situations et échangent avec vous
- Un cocktail apéritif pour poursuivre nos échanges
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